公司保密制度包括哪些內(nèi)容（公司保密制度）

關(guān)于公司保密制度包括哪些內(nèi)容，公司保密制度這個(gè)問(wèn)題很多朋友還不知道，今天小六來(lái)為大家解答以上的問(wèn)題，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！

1、1 總則1.1 為保守公司秘密，維護(hù)公司權(quán)益，特制定本制度。

2、1.2 公司秘密是關(guān)系公司權(quán)力和利益，依照特定程序確定，在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項(xiàng)，包括但不限于技術(shù)秘密和其他商業(yè)機(jī)密。

3、技術(shù)秘密是指不為公眾知悉、能為企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并且企業(yè)采取保密措施的非專(zhuān)利技術(shù)和技術(shù)信息。

4、技術(shù)秘密包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電，等等。

5、其他商業(yè)秘密，包括但不限于:客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道等。

6、1.3 公司全體職員都有保守公司秘密的義務(wù)。

7、接觸到企業(yè)商業(yè)秘密的高級(jí)員工，例如:管理人員、技術(shù)人員、財(cái)務(wù)人員、銷(xiāo)售人員、秘書(shū)等對(duì)保守公司秘密負(fù)有特別的責(zé)任。

8、1.4 公司保密工作，實(shí)行既確保秘密又便利工作的方針。

9、2 保密范圍和密級(jí)確定2.1 公司秘密包括本制度第1.2項(xiàng)規(guī)定的范圍以及下列秘密事項(xiàng):1) 公司重大決策中的秘密事項(xiàng)。

10、2) 公司尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)方向、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目及經(jīng)營(yíng)決策。

11、3) 公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意見(jiàn)書(shū)及可行性報(bào)告、主要會(huì)議記錄。

12、4) 公司財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告及各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

13、5) 公司所掌握的尚未進(jìn)入市場(chǎng)或尚未公開(kāi)的各類(lèi)信息。

14、6) 公司職員人事檔案，工資性、勞務(wù)性收人及資料。

15、7) 其他經(jīng)公司確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)。

16、一般性決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內(nèi)部文件不屬于保密范圍。

17、2.2 公司秘密的密級(jí)分為“絕密”、“機(jī)密”、“秘密”三級(jí)。

18、絕密是最重要的公司秘密，泄露會(huì)使公司的權(quán)益和利益遭受特別嚴(yán)重的損害;機(jī)密是重要的公司秘密，泄露會(huì)使公司權(quán)益和利益遭受到嚴(yán)重的損害;秘密是一般的公司秘密，泄露會(huì)使公司的權(quán)益和利益遭受損害。

19、2.3 公司秘級(jí)的確定:1) 公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展中，直接影響公司權(quán)益和利益的重要決策文件、技術(shù)資料為絕密級(jí);2) 公司的規(guī)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料、重要會(huì)議記錄、公司經(jīng)營(yíng)情況為機(jī)密;3) 公司人事檔案、合同、協(xié)議、職員工資性收人、尚未進(jìn)人市場(chǎng)或尚未公開(kāi)的各類(lèi)信息為秘密級(jí)。

20、2.4 屬于公司秘密的文件、資料，應(yīng)當(dāng)依據(jù)本制度規(guī)定標(biāo)明密級(jí)，并確定保密期限。

21、保密期 限分永久、長(zhǎng)期、短期，一般與密級(jí)相對(duì)應(yīng)，特殊情況外標(biāo)明。

22、保密期限屆滿(mǎn)，自行解 密。

23、3 公司保密措施3.1 屬于公司秘密的文件、資料和其他物品的制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、摘抄、保存和銷(xiāo)毀，由辦公室或主管副總經(jīng)理委托專(zhuān)人執(zhí)行;采用電腦技術(shù)存取、處理、傳遞的公司秘密由電腦部門(mén)負(fù)責(zé)保密。

24、3.2 對(duì)于密級(jí)文件、資料和其他物品，必須采取以下保密措施:1) 非經(jīng)總經(jīng)理或主管副總公司批準(zhǔn)，不得復(fù)制和摘抄;2) 收發(fā)、傳遞和外出攜帶，由指定人員擔(dān)任，并采取必要的安全措施;3) 在設(shè)備完善的保險(xiǎn)裝置中保存。

25、3.3 屬于公司秘密的設(shè)備或者產(chǎn)品的研制、生產(chǎn)、運(yùn)輸、使用、保存、維修和銷(xiāo)毀，由公司指定專(zhuān)門(mén)部門(mén)負(fù)責(zé)執(zhí)行，并采用相應(yīng)的保密措施。

26、3.4 在對(duì)外交往與合作中需要提供公司秘密事項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

27、3.5 具有屬于公司秘密內(nèi)容的會(huì)議和其他活動(dòng)，主辦部門(mén)應(yīng)采取下列保密措施:1) 選擇具備保密條件的會(huì)議場(chǎng)所;2) 根據(jù)工作需要，限定參加會(huì)議人員的范圍，對(duì)參加涉及密級(jí)事項(xiàng)會(huì)議的人員予以指定;3) 依照保密規(guī)定使用會(huì)議設(shè)備和管理會(huì)議文件;4) 確定會(huì)議內(nèi)容是否傳達(dá)及傳達(dá)范圍。

28、3.6 不準(zhǔn)在私人交往和通信中泄露公司秘密，不準(zhǔn)在公共場(chǎng)所談?wù)摴久孛?，不?zhǔn)通過(guò)其他方式傳遞公司秘密。

29、3.7 公司工作人員發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施并及時(shí)報(bào)告綜合管理部;綜合管理部接到報(bào)告，應(yīng)立即作出處理。

30、3.8 出現(xiàn)下列情況之一者，予以辭退并酌情賠償經(jīng)濟(jì)損失:1) 故意或過(guò)失泄露公司秘密，造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的;2) 違反本保密制度規(guī)定，為他人竊取、刺探、收買(mǎi)或違章提供公司秘密的;3) 利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。

31、3.9 公司與全體員工簽訂《員工保守商業(yè)秘密協(xié)議書(shū)》，《員工保守商業(yè)秘密協(xié)議書(shū)》以書(shū)面形式簽訂，協(xié)議附后。

32、3.10 在保密合同有效期限內(nèi)，員工應(yīng)履行下列義務(wù):1) 嚴(yán)格遵守本企業(yè)保密制度，防止泄漏企業(yè)技術(shù)秘密;2) 不得向他人泄漏企業(yè)技術(shù)秘密;3) 非經(jīng)公司書(shū)面同意，不得利用該技術(shù)秘密進(jìn)行生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不得利用技術(shù)秘密進(jìn)行新的研究和開(kāi)發(fā):3.11 對(duì)高級(jí)員工實(shí)行“競(jìng)業(yè)限制”制度，限制管理人員、技術(shù)人員、財(cái)務(wù)人員、銷(xiāo)售人員、秘書(shū)等高級(jí)員工的以下行為:1) 自行設(shè)立與本公司競(jìng)爭(zhēng)的公司;2) 就職于本公司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;3) 在競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)中兼職;4) 引誘企業(yè)中的其他員工辭職;5) 引誘企業(yè)的客戶(hù)脫離企業(yè);6) 在離職后，與企業(yè)進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)的其他行為。

33、3.12 涉及公司商業(yè)秘密的合作、代理、交易合同或協(xié)議，均需設(shè)置“保密條款”，對(duì)合同對(duì)方增設(shè)保密義務(wù)。

34、“保密條款”應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:1) 明示合同所涉及的需要保密的商業(yè)秘密范圍;2) 合同對(duì)方以及合同對(duì)方的任何員工、代理人均受保密條款的約束;3) 受約束的保密義務(wù)人在未經(jīng)許可的情況下，不可將商業(yè)秘密透露給任何第三方或用于合同目的以外的用途;4) 受約束的保密義務(wù)人不可將含有保密信息的資料、文件、實(shí)物等攜帶出保密區(qū)域;5) 保密義務(wù)人不可在對(duì)外接受訪(fǎng)間或者與任何第三方交流時(shí)涉及合同規(guī)定的商業(yè)秘密內(nèi)容;6) 不相關(guān)的員工不可接觸或了解商業(yè)秘密;7) 保密信息應(yīng)當(dāng)在合同終止后交還;8) 保密期限在合同終止后仍然保持有效;9) 違反保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)明確的違約責(zé)任。

35、4 附則本制度的解釋權(quán)屬于綜合管理部。

36、本制度自發(fā)布之日起施行。

37、附件一 員工保守商業(yè)秘密協(xié)議書(shū)甲方:武漢長(zhǎng)江半導(dǎo)體照明科技股份有限公司乙方:根據(jù)公司《商業(yè)秘密管理規(guī)定》保守商業(yè)秘密等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方就保守商業(yè)秘密的有關(guān)內(nèi)容達(dá)成如下協(xié)議:1)乙方有義務(wù)保守在甲方任職(試用、實(shí)習(xí))期間所得到的有關(guān)商業(yè)秘密，并遵守公司《商業(yè)秘密管理規(guī)定》的內(nèi)容;2)乙方在離開(kāi)甲方后的三(3)年內(nèi)不得將獲得或者接觸到的甲方有關(guān)的商業(yè)秘密以任何方式(包括有或無(wú)意)使用或泄漏給第三方;3)如乙方違反以上1)、2)條款甲方有權(quán)根據(jù)以下規(guī)定追究乙方的經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任:①乙方披露或使用以上商業(yè)秘密所獲得的一切收入;②對(duì)侵權(quán)人在侵權(quán)期間因侵權(quán)所獲得的利潤(rùn)承擔(dān)的連帶責(zé)任;③對(duì)調(diào)查侵權(quán)人侵害甲方合法權(quán)益的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為支付的合理費(fèi)用承擔(dān)連帶責(zé)任;④甲方因乙方的侵權(quán)行為支付的其他費(fèi)用。

38、4)本協(xié)議一式兩份，雙方簽字生效，具有同等效力。

39、甲方: 乙方:代表:年 月 日 年 月 日。

本文分享完畢，希望對(duì)大家有所幫助。

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