三八婦女節(jié)不放假是否違反法律規(guī)定 婦女節(jié)不放假是否違法

三八婦女節(jié)不放假是否違反法律規(guī)定

三八婦女節(jié)不放假不違法，但要發(fā)放3倍工資。具體要求如下：

根據(jù)《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定，三八婦女節(jié)，婦女放假半天。用人單位應(yīng)當(dāng)遵守。

用人單位不安排放假的，應(yīng)當(dāng)按日常工資標(biāo)準(zhǔn)的3倍支付工資。經(jīng)員工同意，也要中以通過調(diào)休的方式補(bǔ)償。

三八婦女節(jié)，用人單位是否發(fā)放慰問金和慰問品，由用人單位自己決定，國家不強(qiáng)制。

全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假。部分公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補(bǔ)假。