美劇《人生切割術(shù)》講述了什么故事

　　隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展和科技的進(jìn)步，我們每個(gè)人的生活都似乎和工作牢牢地綁在了一起，哪怕是難得的休息日，仍然要警惕可能隨時(shí)到來(lái)的工作信息。美劇《人生切割術(shù)》講述了什么故事?

美劇《人生切割術(shù)》講述了什么故事

隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展和科技的進(jìn)步，我們每個(gè)人的生活都似乎和工作牢牢地綁在了一起，哪怕是難得的休息日，仍然要警惕可能隨時(shí)到來(lái)的工作信息。

　　如果給你一個(gè)把工作和生活徹底分離的機(jī)會(huì)，上班的時(shí)候就是一臺(tái)莫得感情的工作機(jī)器，下班了之后就會(huì)完全忘記自己的工作內(nèi)容，那么你會(huì)愿意嗎?

　　2022年剛剛開(kāi)篇，美劇又出王炸，《人生切割術(shù)》(又名《離職》)剛剛播出四集，豆瓣評(píng)分就已經(jīng)飆升至8.7，爛番茄指數(shù)高達(dá)97%，甚至被不少網(wǎng)友提前預(yù)定年度最佳。

　　在這個(gè)故事中有一家名為“盧蒙”的科技公司，為了提高員工們的工作效率，開(kāi)發(fā)了一種名為“記憶分離術(shù)”的技術(shù)，能夠讓員工徹底把工作記憶和生活記憶分離開(kāi)來(lái)。

　　每個(gè)做過(guò)手術(shù)的員工在工作的過(guò)程中都能夠全神貫注，絲毫想不起來(lái)自己在生活中的快樂(lè)和煩惱，等出了公司之后又會(huì)徹底忘記自己工作室和的狀態(tài)，人生以“八小時(shí)”為限，被精準(zhǔn)地分割成兩部分。

　　馬克為了忘記妻子去世的痛苦，自愿來(lái)到這家公司進(jìn)行手術(shù)，從此開(kāi)始了每天早晨醒來(lái)只要站在公司電梯里，眼睛一閉一睜就到了八個(gè)小時(shí)后的下班時(shí)間的生活。

　　聽(tīng)起來(lái)挺爽，但實(shí)際上卻遠(yuǎn)沒(méi)有表面上看起來(lái)那么簡(jiǎn)單。

　　人被完全地分為了“工作人格”和“生活人格”，兩個(gè)意識(shí)完全分離，而人格的轉(zhuǎn)換則通過(guò)公司的上下班電梯進(jìn)行。

　　就像生活人格永遠(yuǎn)在下班狀態(tài)一樣，工作人格則被永遠(yuǎn)地困在了公司里，每天睜開(kāi)眼睛就開(kāi)始工作，只要走進(jìn)下班的電梯，再次睜開(kāi)眼睛的時(shí)候又到了自己的工作間，再加上無(wú)法感知下班后的生活，等于變成了一臺(tái)只有工作的永動(dòng)機(jī)。

　　剛剛?cè)肼毜暮绽蚪?jīng)過(guò)手術(shù)后失去了和生活相關(guān)的全部記憶，她不敢相信自己所面對(duì)的一切，拼了命地想要離職。

　　而資本的殘忍直到這時(shí)才向觀眾露出猙獰又血腥的嘴臉——想要從公司離職必須經(jīng)過(guò)工作人格和生活人格雙方的同意。

　　那么每天只需要吃喝玩樂(lè)完全不知道自己工作內(nèi)容和工作狀態(tài)只用享受就能拿到工資的生活人格會(huì)同意工作人格的申請(qǐng)嗎?

　　故事講到這里，陡然變得驚悚了起來(lái)。

　　而馬克前同事佩蒂的突然出現(xiàn)再次掀起了觀眾對(duì)于“記憶分離術(shù)”的質(zhì)疑，都說(shuō)手術(shù)對(duì)記憶的分割是不可逆的，那么佩蒂為什么在下班后仍然保留工作時(shí)的記憶?

　　他告訴給馬克的那個(gè)地址為什么會(huì)有公司的平面和樓層地圖?

　　工作中的馬克究竟經(jīng)歷了什么，又和佩蒂針對(duì)盧蒙公司做了怎樣驚人的計(jì)劃，這一切都隨著佩蒂被抓捕而戛然而止，留給觀眾無(wú)盡的想象。

　　目前《人生切割術(shù)》已經(jīng)播出了四集，節(jié)奏并不算太快，但卻被多空間敘事填塞得很滿，每一集里的信息量都很大，再加上壓抑感十足的構(gòu)圖，讓觀眾不由自主地沉浸劇情當(dāng)中。

　　細(xì)心的觀眾不難發(fā)現(xiàn)，這部劇的構(gòu)圖和色彩非常有意思，不論是長(zhǎng)廊兩邊被精準(zhǔn)分割的狹小“休息室”，還是空曠工作間里被擋板隔開(kāi)的工作臺(tái)，再加上黑灰藍(lán)為主的色調(diào)，都會(huì)讓人不自覺(jué)地想到“監(jiān)獄”。

　　《人生切割術(shù)》展現(xiàn)給觀眾的工作場(chǎng)景何嘗不是一個(gè)經(jīng)過(guò)美化后的“監(jiān)獄”?

　　睜開(kāi)眼睛就是無(wú)窮無(wú)盡地工作，自我意識(shí)被無(wú)限壓縮，就連員工犯了錯(cuò)之后的懲罰措施都是在精密儀器的監(jiān)控下一遍又一遍地懺悔。

　　更有甚者，還會(huì)向接受懲罰的“工作人格”繪聲繪色地描述他的“生活人格”在公司外過(guò)得多么幸福，而這種幸福則是建筑在“工作人格”無(wú)休止的工作之上。

　　不僅“殺”人，更是要誅心。

　　這讓觀眾不得不停下來(lái)思考，盧蒙公司所開(kāi)發(fā)的“記憶切割術(shù)”真的只剩想要自己的員工全身心地投入工作中去嗎?

　　“工作人格”的崩潰又會(huì)讓他們得到怎樣的好處?

　　我想接下來(lái)的故事發(fā)展一定不會(huì)讓觀眾感到失望，就讓我們拭目以待吧!

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