導讀 關于企業(yè)社保繳費基數(shù)如何調(diào)整，企業(yè)社保繳費基數(shù)如何確定這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看
關于企業(yè)社保繳費基數(shù)如何調(diào)整，企業(yè)社保繳費基數(shù)如何確定這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
1、一、社保繳費基數(shù)如何確定根據(jù)參加社會保險的險種不同，繳費基數(shù)是不一樣的城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)，以本人的月均工資為繳費基數(shù)，但是，當職工的工資低于社會平均工資的60%的，則按照社會平均工資的60%作為繳費基數(shù)，當職工的工資高于社會平均工資的300%的，按照社會平均工資的300%作為繳費基數(shù)2、靈活就業(yè)人員，由于無法核定其工資，則按照社會平均工資的60%到300%之間，由社保部門設立不同檔次的繳費基數(shù)，由參保人自行選擇檔次繳費。
2、3、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的繳費檔次，是從100到2000元以上，參保人自由選擇繳費基數(shù)。
3、二、社保的繳費比例社會保險中，各項費用是以職工上年的全年平均工資為繳費基數(shù)(新招用人員以第一個月工資或者勞動合同規(guī)定工資為繳費基數(shù))按比例計算，并由單位和職工個人分別繳納的。
4、規(guī)定的比例大約是：養(yǎng)老：單位20%，個人8%。
5、失業(yè)：單位2%，個人1%。
6、醫(yī)療：單位6-4%，個人2-4%。
7、工傷：單位1%，個人0%。
8、生育：單位1%，個人0%。
本文分享完畢，希望對大家有所幫助。
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