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機關(guān)工勤和事業(yè)工勤有什么區(qū)別(公務員 事業(yè)編 工勤編 有什么區(qū)別)

導讀 關(guān)于機關(guān)工勤和事業(yè)工勤有什么區(qū)別,公務員 事業(yè)編 工勤編 有什么區(qū)別這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在

關(guān)于機關(guān)工勤和事業(yè)工勤有什么區(qū)別,公務員 事業(yè)編 工勤編 有什么區(qū)別這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

1、公務員、事業(yè)編、工勤編都是國家工作人員編制之一,具體區(qū)別如下 :經(jīng)費來源不同?財政收入來源不同,公務員一般為國家財政資金,事業(yè)編和工勤編只有一部分為國家財政資金,一部分為自收自支單位。

2、2、職業(yè)目的不同公務員,是各國統(tǒng)一管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源,維護和貫徹執(zhí)行國家法律規(guī)定的公務員;事業(yè)編制,是為了創(chuàng)造或改善國家生產(chǎn)條件,增進社會福利,滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等的需要,其經(jīng)費一般由國家事業(yè)費支出單位使用的人員編制;工作編制主要提供后勤保障,包括交通服務、餐飲服務等。

3、?3、待遇不同公務員只能提高工作年限來提升工資,不晉升就不能提高工資;事務所除了年薪、晉升外,還可以通過職位名稱的錄用來加薪。

4、4 、晉升機會不同公務員晉升機會很大,而且可以一直上升到頂峰。

5、 因為事務所基本上是行政機關(guān)下面的二級機關(guān),晉升機會少,職數(shù)少。

6、工勤人員一般為工人身份,有些地方招收的是臨時性質(zhì)工勤人員,所以待遇會有很大差別。

7、5、招考方式不同公務員通過國家公務員考試和地方省考來招生,時間先于事業(yè)單位的招考;事業(yè)單位通過事業(yè)單位考試來招生;工勤編則是獨立于前面兩者進行招聘的。

本文分享完畢,希望對大家有所幫助。

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