導(dǎo)讀 關(guān)于停工留薪期如何確定時(shí)間，停工留薪期如何確定這個(gè)問(wèn)題很多朋友還不知道，今天小六來(lái)為大家解答以上的問(wèn)題，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！1
關(guān)于停工留薪期如何確定時(shí)間，停工留薪期如何確定這個(gè)問(wèn)題很多朋友還不知道，今天小六來(lái)為大家解答以上的問(wèn)題，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！
1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的期間就是停工留薪期。
2、停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。
3、在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
本文分享完畢，希望對(duì)大家有所幫助。
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