關于事業(yè)單位臨時工滿十年不想干，事業(yè)單位臨時工滿十年這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
1、勞動法實施以來，原來的“臨時工”概念已不復存在，因此應將“臨時工”理解為單位的聘用人員。
2、因此按年限給予的經(jīng)濟補償，應作為辭退福利。
3、應該按照工作年限補償。
本文分享完畢，希望對大家有所幫助。
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